11月29日，乐山片区党委书记、董事长王宇亮以《以习近平新时代中国特色社会主义思想武装自己 提升干部领导能力》为题讲授主题教育专题党课。王宇亮围绕学习领会习近平总书记对党的建设和组织工作作出的重要指示，就进一步加强干部队伍能力，从新时期对领导干部的新要求、领导干部的组织行为学、领导力塑造与团队建设、乐山片区干部人才队伍存在的问题和措施等几个方面深入分析和阐释，党课立意高远，主题鲜明，内容丰富，引人入胜。

王宇亮强调，要深入落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，新时代的好干部一定是理想信念坚定，政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的，成为好干部就要时刻用党章、用共产党员标准要求自己，要时刻自重自省自警自励，老老实实做人，踏踏实实干事，清清白白为官。

王宇亮认为，要结合新时代的特征，融入新的思考，明确新时代的好干部所应有的基本素质，从个人因素、群体因素、组织因素三个层面分析，充分发挥组合效能，加强能力建设、克服本领恐慌。他引用《西游记》为例，讲解师徒四人分工合作的经典团队组合，要求在工作中要保持团结和配合，互相信任、互相支持，共同克服各种困难，实现片区公司高质量发展目标。

王宇亮指出，习近平总书记反复强调全党同志要不断提高实现伟大目标迫切需要的各种能力，提出各级干部都要增强“八项本领”，提高“七种能力”。各级干部需要从提升品德修养、提高专业技能、创造实际业绩、修炼个人魅力四个要素上提升个人威信，以可视化的图形方式讲述了常见的组织型态、岗位能力标准、人才能力评估模型、建立内部人才培养机制和打造高绩效团队管理机制等内容。

王宇亮从乐山片区干部人才队伍数量、结构、素质、分布等方面存在的问题作了深入分析。他提出，要运用好三级、四级专家通道，建立业务管理师通道，建立学历和职称奖惩制度，健全科学的薪酬考核体系，健全轮岗、交流人员安置制度，健全公司中干人才队伍后备干部管理库，建设一只高素质的干部人才队伍。他希望，通过此次主题教育专题党课学习，推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想走深走实，引导全体员工学思想、见行动，树立正确的事业观，坚持突出问题导向，提高业务管理能力，为落实电建水电开发公司“五向聚能”发展战略贡献更多力量。

乐山片区公司班子成员、全体党员、发展对象、入党积极分子、统战对象代表共计60余人参加学习。

党课现场

（责任编辑：兰梓昱）