近日，乐山片区党委认真落实电建水电开发公司工作会及党的建设工作会议精神，紧紧围绕“巩固拓展学习教育成果”主线，系统谋划新一年党建工作，着力以高质量党建赋能片区高质量发展新格局。各党支部积极响应党委部署，立足实际、聚焦实效，共同勾勒出一幅务实创新、协同奋进的党建新画卷。

在乐山片区党的建设工作会上，片区党委书记系统提出2026年党建工作新路径，将紧扣政治引领、思想铸魂、能力提升、作风锤炼、纪律固本“五个维度”，推动党建工作与生产经营实现深度融合，为片区高质量发展提供坚强政治保障。

融合攻坚，推动党建与业务同频共振。乐山片区第一党支部将紧扣“党业融合”核心，推动党建工作深度嵌入生产经营关键环节。支部将通过压降贷款利率、严控非生产性支出、规范采购管理等措施，持续提升成本管控效能。积极对接地方“零碳产业”建设，围绕集团新型能源体系部署，稳步推进储能、氢能项目，探索水风光互补试点，加速绿电转化与新增长点培育。在党员教育中突出合规意识，推行“纪律规矩+业务规范”双线学习，分层开展廉洁风险防控与安全规程培训，定期组织合规测试与廉洁承诺，筑牢思想与制度防线。

创新赋能，激发党员先锋内生动力。乐山片区第二党支部聚焦“党员作用发挥”与“创新赋能”，推动党建与技术革新深度融合。明确将“党建+人工智能应用探索”作为年度特色抓手，依托主题党日设立“创新沙龙”，组织技术交流与场景研讨，推动人工智能在电力生产中的实践应用；深化“营销—生产—片区”协同，建立两站水库联合调度与营销攻坚机制，精准研判电力现货交易市场，优化交易策略，全力提升发电量与电价效益。支部书记在介绍支部年度重点时强调：“我们把科技创新作为‘头号工程’，着力推进‘储能+’应用与AGC调频攻关，不断拓展人工智能在生产运维中的覆盖范围，目的就是让党建真正成为激活创新、服务经营的重要引擎。”

（责任编辑：刘开燕）