中央八项规定出台以来，西南售电公司持续深化作风建设，创新探索“理论学习铸魂”与“专项学习砺剑”相结，有力推动八项规定精神内化于心、外化于行，为公司高质量发展筑牢坚实作风保障。近日，公司党支部组织全体党员干部及关键岗位员工进行了警示教育，领导班子对相关经验做法及成效进行了总结。

理论武装筑牢思想根基。公司坚持将理论学习摆在首位，多措并举提升党员干部对八项规定精神的理解深度和执行自觉。一是领导带头示范。公司党支部将作风建设列为学习重点，主要领导带头领学解读，班子成员深入开展研讨，深刻领会中央精神实质与战略考量。二是专题研讨深化。 通过举办专题读书班，组织党员干部系统学习党章党规党纪、习近平总书记关于作风建设的重要论述，并结合典型案例剖析，深刻认识“四风”问题的顽固性、反复性与隐蔽性。三是融入日常常态。 将作风建设要求纳入干部教育培训必修内容，充分利用“三会一课”、主题党日等载体，推动学习交流常态化。

专项学习精准破解难题。在强化理论认知的同时，公司聚焦作风建设中的痛点、堵点，开展了一系列靶向精准的专项学习整治活动。一是警示教育震慑：召开警示教育大会，组织观看专题教育片，深入剖析系统内违反八项规定精神的典型案例，特别是隐形变异“四风”问题，用“身边事”教育警醒“身边人”，强化党员干部纪律红线意识。二是规程培训提能：针对公务接待、公车管理、差旅报销、会议培训等关键风险领域，组织开展专项业务规程再学习、再培训，邀请财稅、审计专家解读政策、指导实务，明确红线、规范操作、防范风险，提升干部规范履职能力。

融合互促成效显著。理论学习与专项学习的“双轮驱动”，有效促进了公司作风建设的提质增效：思想防线更牢固，党员干部对八项规定精神重要性的认识显著提升，自觉抵制歪风邪气的思想根基进一步夯实，崇尚节俭、务实清廉的理念深入人心；纪律规矩更严明，对纪律规定的理解把握更加精准，遵规守纪意识显著增强，依规办事能力有效提升，违规违纪现象持续减少；工作作风更务实，形式主义、官僚主义得到有效遏制，调查研究更深入、文风会风更精简、服务群众更优化，干部担当作为的精气神进一步激发，有力保障了各项中心工作的落实；长效机制更完善，公司及时总结提炼经验做法，围绕理论学习常态化、警示教育制度化、风险防控精细化等方面，修订完善了一批务实管用的制度规定，推动作风建设常态长效。

作风建设永远在路上，公司将持续以更高标准、更实举措，深化理论武装，精准开展专项治理，不断巩固拓展落实中央八项规定精神成果，为奋力谱写高质量发展新篇章提供坚强有力的作风保障。