为深入推进“双满意”主题实践活动走深走实，近日，阿坝片区党委组织党员干部深入生产现场开展“服务零距离 赋能在一线”专题活动，聚焦“知识薪火相传”“心连心倾听诉求”“满意度精准把脉”三大板块，切实提升基层服务水平，强化专业支撑能力，打通服务基层“最后一公里”。

知识薪火相传，专业赋能强根基。在“知识薪传·专业赋能”赠书仪式环节，阿坝片区负责人将精心挑选的涵盖太阳能光伏原理、组件与系统设计、施工工艺、运行维护等领域的205册专业书籍，郑重赠予一线党支部代表。他表示，这些书籍紧贴公司当下光伏建设实际需求，旨在为一线员工提升专业技能、解决技术难题提供有力支持。一线党员技术骨干代表在发言中表示，这批书籍是“及时雨”和“充电宝”，将组织党员带头学习钻研，把知识转化为保障安全生产、提升运维效率的实际能力。

心连心倾听诉求，实打实汇聚民智。在专题座谈会上，来自各岗位的员工代表围绕跨部门协作的效率提升和偏远站点生活设施改善、通勤、伙食后勤保障服务的优化等实际问题建言献策。阿坝片区相关部门的党员代表认真倾听、详细记录，确保“件件有回音、事事有着落”。

满意度精准把脉，服务提升有方向。为进一步摸清基层员工所思所盼，精准提升服务基层的针对性和有效性，党群工作部在活动现场发起了《基层员工满意度调查》。该问卷聚焦“工作环境、上级主管、团队协作、后勤保障、培训发展、企业文化”等核心维度，采用匿名填写的方式，确保一线员工能够真实、客观地表达感受。阿坝片区负责人表示，一线是公司发展的根基所在，要求管理部门持续优化服务机制，将员工满意度作为工作成效的重要标准。他强调，要建立常态化的问题反馈解决渠道，切实为基层减负增效，同时鼓励一线员工加强专业技能提升，共同推动公司高质量发展。

阿坝片区党委开展服务一线赋能活动